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早在2002年4月3日，IBM大中华区董事长及首席执行总裁周伟火昆先生在IBM论坛上郑重承诺，IBM公司将加大投入，帮助中国政府和软件产业建立一套健康的软件人才动态培养机制，在3年内为中国培养10万软件精英。随后，IBM启动了“IBM软件人才培育计划”，预计在此期间，将有1000家软件合作伙伴和100万人次的软件业界人才从中受益。
于2003年初成立的IBM中国软件学院就是上述战略的具体实施者之一，该学院主要面向国内所有初、中、高级软件开发以及IT管理人员，旨在提供一个广泛的信息交流以及技能培训平台。它将努力在3年时间内完善培训支持体系，培养10万软件生力军来满足中国市场对软件技术开发、软件产品市场化、软件企业经营管理等各类人才的需求。
截至目前，IBM已与国内近50所高校保持着密切的合作，其中包括对35所教育部示范的软件学院所在高校进行软件产品和学习资料方面的支持，并且与18所高校开展了联合研究工作，现在已有14000名学生获得了各类IBM软件认证证书。
据IBM中国软件学院经理凌霄弘女士介绍，IBM软件学院提供的项目当中主要包括三方面的内容。第一，完善人才培育基础设施: IBM软件学院将出版IBM全线软件产品的系列丛书；并于今年6月正式推出软件学院在线课堂，11月底正式上线，从产品、技术和应用三个层面为入门级和中级技术人员提供良好的学习环境；同时IBM软件学院还将不断完善其授权培训渠道，提高讲师团的质量，扩大其规模，建立IBM自己的软件人才库，强化其人才孵化计划。第二，设立各种培训、认证项目，其中包括IBM软件全球专业认证项目、IBM软件本地化职业培训项目、IBM软件学院系列非在线培训活动、针对合作伙伴的技能培训项目、针对高校的技能培训项目。第三，针对具体培训、认证项目面向不同的接受人群进行市场推广活动。
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